ro Tot mai mulți tineri din România doresc să se angajeze înainte de atingerea vârstei de 18 ani în 2026.
Conform datelor recente, numărul de aplicări pentru joburi de către candidați cu vârste între 16 și 17 ani a crescut cu 25% față de anul anterior.
De la începutul anului, peste 50.
000 de tineri au aplicat pentru diverse poziții, dintre care 27.
În ciuda acestei creșteri, candidatul cel mai tânăr continuă să fie grupa de vârstă restrânsă, însă comportamentul lor s-a schimbat radical, fiind tot mai dispuși să înceapă munca devreme pentru a-și câștiga independența financiară și pentru experiența pe termen lung, explică Roxana Draghici, Head of Sales în cadrul platformei de recrutare online, eJobs.
Citește articolul complet pe Bistrița Expres
Deschide articolul →